Metode Sukses dalam Wawancara Kerja: Penyiapan, Pertanyaan, serta Panduan Jawaban

Interviu kerja salah satunya bagian penting pada proses recruitment yang memastikan apa calon sesuai untuk posisi yang dijajakan. Walaupun beberapa orang terasa grogi, penyiapan yang masak bisa menolong kita tampil lebih optimis serta professional. Artikel berikut akan mengupas langkah menyediakan wawancara kerja secara baik, termaksud model pertanyaan yang kerap dikemukakan dan panduan menjawab.

1. Penyiapan Awal mula saat sebelum Wawancara Kerja
Saat sebelum hari wawancara datang, ada banyak cara yang dapat dilaksanakan buat menaikkan kesempatan kemajuan, salah satunya:

Mendalami Perusahaan: Cari kabar mengenai perusahaan tempat Anda bakal diinterview. Cek website perusahaan, baca misi, visi, dan beberapa nilai yang mereka anut. Pengetahuan ini memperlihatkan kalau Anda serius pengin bekerja di situ dan miliki pengetahuan terkait tempat kerja itu.

Dalami Deskripsi Tugas: Review lagi deskripsi tugas yang Anda lamar. Anda harus memastikan agar mendalami pekerjaan dan tanggung jawabannya, dan ketrampilan yang diperlukan. Penyiapan ini memungkinnya Anda untuk memperlihatkan kalau Anda mempunyai kapabilitas serta pengalaman yang cocok.

Persiapkan Naskah Partisan: Siapkan naskah seperti CV, portofolio, atau sertifikat yang sama buat dibawa kala wawancara. Perlihatkan persiapan Anda untuk memberi data lebih rinci terkait pengalaman serta ketrampilan Anda.

Latihan Jawaban Pertanyaan Umum: Siapkan jawaban buat pertanyaan umum seperti “Katakan mengenai diri Anda,” atau “Apa yang bikin Anda sesuai buat posisi ini?” Latih jawaban bakal menolong Anda memberinya tanggapan yang terancang serta terpusat.

2. Tipe-Jenis Pertanyaan dalam Interviu Kerja
Sepanjang interviu, pewawancara mungkin bisa ajukan sejumlah pertanyaan umum dan rinci. Berikut contoh-contoh pertanyaan yang kerap tampil bersama panduan menjawab.

Pertanyaan mengenai Diri Sendiri: Umpamanya, “Katakan terkait diri Anda.” Jawaban terhebat mesti meliputi background pendidikan atau tugas Anda, dan perolehan yang sama dengan tugas yang dilamar.

Pertanyaan terkait Motivasi: Contoh-contohnya, “Kenapa Anda ketarik bekerja di perusahaan ini?” Jawab dengan menyangkutkan nilai perusahaan dengan maksud karir Anda, misalkan, “Saya suka sama visi perusahaan ini yang focus pada perubahan, serta saya pengin berperan dengan ketrampilan yang saya punyai.”

Pertanyaan mengenai Kemampuan dan Kekurangan: Pewawancara kerap menanyakan, “Apa kemampuan dan kekurangan Anda?” Jelaskan kebolehan yang berkaitan, seperti “Saya miliki potensi management waktu yang bagus,” dan kekurangan yang Anda benahi, umpamanya, “Saya dahulu kurang jeli, tetapi sekarang saya melakukan perbaikan dengan membuat catatan kerja harian.”

3. Teknik Menjawab Pertanyaan Interviu
Jawab pertanyaan wawancara tidak cuma bab memberinya info, namun juga perlihatkan sikap dan individualitas Anda. Berikut sejumlah teknik yang berfungsi:

Jujur namun Masih tetap Professional: Punya sikaplah jujur dalam jawab pertanyaan. Tidak boleh sangat berlebihan atau merendah. Pewawancara dapat tangkap kejujuran Anda serta hargainya.

Jangan Sangat Panjang atau Pendek: Usahain berikan jawaban yang di pokok. Jawaban yang begitu panjang dapat memusingkan, dan jawaban yang begitu singkat berkesan kurang penyiapan.

Pakai Contoh Riil: Saat berkata terkait pengalaman atau ketrampilan, masukkan contoh riil. Contoh-contohnya, apabila Anda berkata jika Anda yakni pimpinan yang bagus, katakan kondisi saat Anda pimpin club dengan sukses.

Perlihatkan Ketertarikan: Pewawancara ingin menyaksikan apa Anda serius suka dengan tugas itu. Perlihatkan ketertarikan dan unsur positif sepanjang interviu, baik lewat suara suara atau sikap.

4. Penutup serta Pertanyaan Kembali
Diakhir interviu, rata-rata pewawancara bakal memberikan peluang untuk Anda buat ajukan pertanyaan. Ini yaitu peluang yang bagus buat memperlihatkan minat Anda. Contoh-contoh pertanyaan yang dapat disodorkan yakni:

“Bagaimana kultur kerja di perusahaan ini?”
“Apa sebagai halangan paling besar pada posisi ini?”
“Semacam apa uraian umum buat project pertama saya kelak?”
Ajukan pertanyaan sesuai ini memberikan jika Anda tidak sekedar mau peroleh tugas, tapi tertarik juga di kemajuan diri serta andil di perusahaan itu.

Rangkuman
Persiapkan diri baik sebelumnya interviu kerja akan memberinya Anda keyakinan diri dan kapabilitas untuk tampil professional. Ketahui perusahaan dan posisi yang Anda lamar, siapkan jawaban atas pertanyaan umum, dan ingat buat memberikan ketertarikan dan sikap positif. Dengan penyiapan masak, kemungkinan untuk sukses dalam interviu kerja bakal kian bertambah besar. https://ucitelji.org